為進一步加強校企合作，提升人才培養(yǎng)質量，搭建畢業(yè)生求職平臺，8月23日，經(jīng)濟管理學院黨委副書記王剛、輔導員史陽一行赴中鐵建工西安地鐵6號線項目部、陜西太合智能鉆探有限公司、正大集團西北分公司推介畢業(yè)生并聘任“鐵人精神”校外兼職輔導員。
走訪期間，王剛分別與中鐵建工西安地鐵6號線項目書記張紅琴，正大集團西北區(qū)財務總監(jiān)張鵬（2009級校友），陜西太合智能鉆探有限公司財務總監(jiān)李歡（2005級校友），陜西太合智能鉆探有限公司人力資源部長魏院院（2010級校友）進行交流并頒發(fā)“鐵人精神”校外兼職輔導員聘書。
在交流中，王剛對各個單位長期以來對學院人才培養(yǎng)工作和畢業(yè)生就業(yè)工作給予的大力支持和幫助表示感謝，著重介紹了學院2024屆畢業(yè)生的人數(shù)規(guī)模、專業(yè)設置、男女比例等基本情況，并誠摯邀請企業(yè)專家經(jīng)常到學校指導工作。他向與我校有良好合作關系的用人單位代表、校友頒發(fā)“鐵人精神”校外兼職輔導員聘書，希望進一步強化校企溝通，夯實合作基礎，建立校企合作新模式、搭建就業(yè)供需新平臺、拓展就業(yè)工作新思路。他表示，就業(yè)工作的順利開展，離不開廣大用人單位及校友長期以來的關注與支持，希望“鐵人精神”校外兼職輔導員依托個人資源，幫助大學生成長成才，教育引導大學生增強艱苦奮斗的拼搏精神和埋頭苦干的奉獻精神，勇往直前、積極就業(yè)，更好地融入社會、回饋社會。
各用人單位和校友代表對學院近年來取得的成績表示祝賀，并對學院在人才培養(yǎng)、成果轉化等方面給予企業(yè)的大力支持表示感謝，他們期待通過高效的溝通將崗位上積累的經(jīng)驗與在校大學生進行分享交流，為提升學校人才培養(yǎng)質量貢獻企業(yè)和校友力量。
